sábado, 3 de agosto de 2013

Las horas extras de los supermercados Dia



En nuestra sociedad de nuevos pobres nos hemos acostumbrado a ir a comprar a grandes superficies. Una de las razones es el precio, la otra el tiempo, allí encontramos todo lo que queremos y no tenemos que ir a la fruteria, a la pescadería y a la carnicera.

Podría escribir muchas líneas criticando a este tipo de superficies pero no lo voy a hacer, voy a criticar a una, los supermercados Dia, por su inaceptable forma de engañar y abusar de sus empleados, algo que es totalmente ilegal y todos deberían saber.

Esta cadena de supermercados contrata gente joven, lo hacen por packs. Una vez la gente está dentro está super contenta "¡Por fin tengo trabajo!" piensan. Cuando llevan unas semanas les piden por favor si pueden hacer alguna hora extra, si cobrar. Les dicen que los que se niegan son mal vistos y no les renuevan. No te queda otra, te ha costado meses encontrar un trabajo y no lo vas a perder por hacer unas horas más a la semana.

Nada, que poco a poco esas horas se convierten en muchás más horas. Al final hasta te piden que suplantes a otros compañeros y te hacen hacer doble turno, sin cobrar nada claro. "Si quedas bien te renuevan, te lo aseguro" les dicen los mini jefes. Te aguantas, haces doble turno, te cagas en todo pero necesitas ese trabajo.

Pasa un año, has hecho cientos de horas extra sin cobrarlas, con un sueldo miserable. Piensas, bueno, al menos tengo un buen horario (cuando no doblo) y me puedo pagar mis estudios. Y ahí es cuando te viene el palo. Te viene uno de los mini jefes, diciéndote que los de arriba despiden a todo el pack. Todo ese pack que hizo ese montón de horas pensando que si las hacía sería bien visto por los jefazos y sería renovado. Pero esos jefazos no saben ni que existes. Te quedas ahí parado, lleno de rabia e impotencia. Todo para nada.

Todo ese pack de gente joven con ilusiones no ha sido renovada. Ahora cogerán otro pack, les engañarán de la misma manera y no les renovarán.

De esta forma es muy fácil poder abaratar precios. Salarios precarios, horas extras gratis y trabajadores nuevos cada poco tiempo. Nadie tendría que ir a comprar a esos sitios, a la larga saldríamos todos ganando, Compraríamos más caro pero a la larga tendríamos mejores sueldos y mejores condiciones laborales.

70 comentarios:

Anónimo dijo...

Hasta hace poco DIA era una empresa temblando al lado de la poderosa Mercadona.

Si han ganado cuota de mercado ha sido gracias a una mejora notable en los precios, una mejora en la calidad de los productos bajo su marca y una contención de gastos brutal.

En todos los trabajos cuecen habas porque la vida está muy complicada y toca trabajar mucho y cobrar poco para que el trabajo salga adelante. Si no, el futuro de la empresa es quebrar y cuando cierren a ver a quien le vamos exigiendo derechos laborales.

Si los echan al año es precisamente porque tienes que elegir entre despedir o hacer fijo y asumir riesgos. ¿que van a hacer?

Anónimo dijo...

Donde comprar en este mundo globalizado??? Los niños esclavos de Inditex, la tiranía de El.corte ingles, los prejuicios con los edtablevimientos chinos... Esto es lo k hemos conseguido y tenemos. Ahora qué?

Anónimo dijo...

Los modelos de negocio low cost llevan a sociedades low cost, vamos, lo que oda la vida ha sido ser pobre

Anónimo dijo...

Eso pasa por ser un pelota arrastrado, de los que hay a patadas, una cosa es luchar por tu trabajo y otra lamer el culo hasta mas allá.

Y ELLOS SE APROVECHAN de la necesidad/ambición del personal.

Si trabajas sin cobrar es lo que hay, esclavo (trabajar sin cobrar es eso)

Anónimo dijo...

DIA va viento en popa (en la Bolsa)

Anónimo dijo...

Y los sindicatos?

Antonio dijo...

Si no se denuncia seguiran haciendolo

Anónimo dijo...

Pues mira, es tan fácil como llegarte una noche al Día que tan mal te trató y prenderle fuego.

Anónimo dijo...

Además de ilegal, es un fraude a la seguridad social.

Xavier dijo...

Y sí en vez de los consumidores evitar comprar ahí, los trabajadores se negaran a trabajar gratis, aunque fueran despedidos (o no renovados, total, no van a renovar).
Así como idea, eh? ya se que suena muy hardcore y muy difícil de asimilar, pero si el trabajador no se respeta así mismo, que no espere mi ayuda, igualmente si dejamos de comprar ahí los puestos de trabajo los perdería igual ;)

Xavier dijo...

Y sí en vez de los consumidores evitar comprar ahí, los trabajadores se negaran a trabajar gratis, aunque fueran despedidos (o no renovados, total, no van a renovar).
Así como idea, eh? ya se que suena muy hardcore y muy difícil de asimilar, pero si el trabajador no se respeta así mismo, que no espere mi ayuda, igualmente si dejamos de comprar ahí los puestos de trabajo los perdería igual ;)

Anónimo dijo...

¿Qué es eso de que no tienes derecho a indemnización ni paro? ¿Acaso has trabajado sin contrato?
Si hay contrato, te corresponderán, al menos, la parte proporcional de pagas de vacaciones y con tu carta de despido puedes ir al paro.
Si no es así, explícalo, por favor.

Anónimo dijo...

Como están las cosas, yo no iría engañando a nadie, porque hay mucho padefo que se irá a casa y ya está, pero también te puedes encontrar con el típico cani, que además tiene una novia "normal", que le dice que si hubiera cobrado las horas extras que ha hecho tendría unos 2.000 € más en el bolsillo. El cani dice pasodetó, pero luego se lo cuenta a sus amigos canis. Y uno dice: Oye, ¿Y sabes cuando entra y sale ese ex jefecillo tuyo, y los descansos y tó?. Si. Pos vamos a ir un día a pincharlo por cabrón, que de mi colega no se ríe nadie. Y así es cómo las personas "normales", sin enemigos y queridas por todos, aparecen muertas a la salida del trabajo. Esta historia nos la contó un Policía Nacional que está cansado de ver estas cosas. Un saludo.

Anónimo dijo...

Yo hace año trabaje dos meses en esta cadena, y fue un horror, eres un exclavo por un salario minimo y te tratan como una mierda. Nunca te renuevan y te toman el pelo.

Y como compradora, bueno excompradora, cuando vas a comprar te tratan como un ladron y te hacen enseñarles hasta los dientes, y eso desde la minima educacion, ademas de que sus prodcutos son de bajisima calidad por un precio no tan barato.

Yo hace mucho que no compro por el trato al cliente, y sobre todo por los ladrones que son.

Anónimo dijo...

No se deberían hacer horas extras a no ser que sea por un periodo de tiempo pequeño, se paguen y no se repita demasiadas veces al año. En época de bonanza, hace 6 años, también se hacían horas y tampoco se pagaban. Lo que tienen que hacer es contratar a más gente. Ahora se aprovechan más, pero se aprovechan porque se les deja hacer. Si todos se negaran veríais como no lo hacían. Pero claro, como casi todo el mundo en este país está endeudado hasta las cejas y cuando encuentra trabajo se endeuda más, pues así pasa.

Anónimo dijo...

Dices:
"Hasta hace poco DIA era una empresa temblando al lado de la poderosa Mercadona.

Si han ganado cuota de mercado ha sido gracias a una mejora notable en los precios, una mejora en la calidad de los productos bajo su marca y una contención de gastos brutal.

En todos los trabajos cuecen habas porque la vida está muy complicada y toca trabajar mucho y cobrar poco para que el trabajo salga adelante. Si no, el futuro de la empresa es quebrar y cuando cierren a ver a quien le vamos exigiendo derechos laborales.

Si los echan al año es precisamente porque tienes que elegir entre despedir o hacer fijo y asumir riesgos. ¿que van a hacer? "
¿¿¿Tu eres un minijefe de esos del dia verdad eh??? Ay pájaro, a todo cerdo le llega su San Martín...

Anónimo dijo...

Pobrecitos trabajadores de Dia, que los hacen trabajar horas extras sin cobrarlas. Como en casi cualquier empresa de Españistán, oiga. Y ahí pagarán una porquería, pero ha miles de empresas que se nutren anualmente de becarios a los que no pagan absolutamente nada.

Anónimo dijo...

que hagan lo que hacemos los demás, que roben todo lo que puedan mientras puedan, que el final que no te pille con el estomago vacío.

Anónimo dijo...

Ya claro, y como en casi todas las empresas de Españistán no pagan horas extras pues ya se debe asumir y poner el culo, ¡lo hacen todas, es normal!.
Tenemos los que nos merecemos, se lo hemos permitido y hoy día se lo continuamos permitiendo.

Yo jamás le regalaré mi tiempo a nadie, ese tiempo que regalo por la cara no me lo van a devolver, ¿porqué tengo que regalar mi tiempo si a mí la empresa no me regala nada? No tengo problema en hacer horas, pero cobrándolas, por supuestísimo, y me la trae floja lo que se haga en la mayoría de empresas.

Anónimo dijo...

En el momento que has aceptado meter horas gratis y, encima de que te echan no les denunciáis por las horas extras no cobradas eres casi tan culpable como el que te lo ha hecho. No vale echar la culpa al sindicato, es como pedir un policía en cada esquina. ¿Si te roban y no denuncias luego le echas la culpa a la pasma por no estar 24 hora al día encima? Eso no quita que los del Dia sean unos hijos de mala madre.
http://laboro-spain.blogspot.com/search/label/Art%C3%ADculos%20recomendados

Anónimo dijo...

Hay una única razón de que esto suceda: que el trabajador se deja. Y ya vemos los comentarios. Esta es la sociedad que somos.

Trabajador, denuncia y defiéndete! Llorando seguro que no arreglas nada.

P.D. si alguien se ve tentado a decir que denunciando tampoco se consigue nada que se lo ahorre y pruebe un día a denunciar.

Anónimo dijo...

Si es que estamos tontos. Esto no tiene nada de nuevo. De crisis nada. Mucho antes de la crisis te contaban en empresas punteras de tecnología que las cosas iban mal (cuando cada día subían más en Bolsa) y que había que hacerlo por el proyecto. Hacías montón de horas porque sinó... Ahora la excusa es la crisis. La realidad es la de siempre: unos pocos con ambiciones se quieren hacer ricos a costa de los demás y aplican lo único que aprendieron en sus mediocres escuelas de negocios, que es hacerlo, no creando valor, sino explotando a los demás. La crisis pasará, pero ellos seguirán haciendo lo mismo, lo de siempre.

Anónimo dijo...

"Pobrecitos trabajadores de Dia, que los hacen trabajar horas extras sin cobrarlas. Como en casi cualquier empresa de Españistán, oiga. Y ahí pagarán una porquería, pero ha miles de empresas que se nutren anualmente de becarios a los que no pagan absolutamente nada."

Mal de muchos, consuelo de tontos. Como la cosa está igual vayas donde vayas, ¿para qué moverse, no?

Anónimo dijo...

emmm pagar mas caro ? como en corte ingles ? ke subcontrata y paga 11000 euros brutos anuales ?¿ pagar mas caro aun ? Estoy harto de gente como tu es decir ke es incapaz de plantarse . Yo lo he hecho y ahora estoy en el paro pero me siento mejor conmigo mismo ke ir mendigando siempre- Acostumbrate pq este país es para idiotas y de idiotas. Por cierto soy español .

Anónimo dijo...

Lo que cuenta este artículo es falso y por lo que veo algunos de vosotros unos agitadores, sindicalistas y por supuesto vagos.

Anónimo dijo...

Todas las grandes superficies se aprobechan, en mi caso nos obligan ha hacer horas extras , el que se niega es obligado a despedirse( te trasladan a otra tienda a la que sepan que no tienes como ir, y si no vas se considera despido procedente por no acudir a tu puesto de trabajo,por lo que no tienes derecho a paro ni a indemnizacion), y te recuerdan una y otra vez que si no te interesa jay mucha gente deseando trabajar.
Las horas no te las pagan pero si te las devuelven, lo unico normalmente se hacen 5extras diarias y aunque acumules muchas horas no te las dan juntas,(te las pueden dar de media en media hora).
Hoy me ha tocado hacer doble turno en 2tiendas diferentes, sin darme tiempo ni a comer (y me han dicho que ese no es su problema).
La rabia me corroe pero tengo una familia que mantener y no puedo prescindir de mi trabajo.

Hispanypedia dijo...

Me ha extrañado después de haber leído incluso los comentarios, que nadie haya mencionado que los Supermercados Día son propiedad de Carrefour, que al ser grandes superficies y no poder llegar por tanto a los barrios, inventó este tipo de super.

Anónimo dijo...

Sintiendolo mucho la culpa es tuya, si has puesto el culo es cosa tuya, simplemente tenias que haber dicho que no... como ves echar te han echado igual... tambien tienes la opcion siempre de denunciar... afiliado a un sindicato comprometido? no? pues superman no va a venir a salvarte tampoco. welcome to the real life...

Suso dijo...

Y los sindicatos? Te habla un delegado sindical harto de pedir a los compañeros/as que se involucren más, que cuando convocas una huelga, movilización o paro, uno sólo no hace fuerza, pero todos/as sí!
Harto de que cuando llegas las elecciones sindicales votéis por el sindicato amarillo de la empresa (o por CC.OO o UGT, que para el caso es el mismo)
Harto de que no valores el tiempo altruista de mi labor, que me eches en cara que todos son iguales, aún a pesar de que yo te visito cada poco, para conocer tus problemas y tratar de solucionarlos, que me lo reconozcas cuando yo te digo que no es verdad, que no todos somos iguales (aquí estoy cada mes, pues las horas sindicales que tengo, las dedico para lo que son, para el sindicato y no para asuntos propios)...
Harto de que me descuenten 100 Euros con cada huelga a la que he ido, mientras no has ido a ninguna, mientras "otros sindicatos" se cogen sus horas sindicales -ese día precisamente- y nadie se lo echa en cara, porque le seguís votando...
Harto de que los principios sean para exigirselo a "los demás" pero no a ti mismo...
Harto de los compañeros/as que ni siquiera te miran a la cara, cuando le cuentas esto o lo otro, de los insolidarios, excepto cuando reclamo solidaridad con "mi problema"...
Harto de dedicarle toda una vida a "los demás" únicamente por principios... y sólo porque sea sindicalista, me exprese en gallego habitualmente, sea crítico cuando hay que serlo, nunca he sido promocionado, aún a pesar de estar más cualificado técnicamente y fomativamente, que muchos de los jefes o subjefes que he tenido.
Triste por estar en un "voluntarismo" que no me lleva a ninguna parte, orgulloso por mis compañeros de la sección sindical, porque todos/as tenemos esa capacidad de "sacrificio" hasta, quien sabe, las próximas elecciones sindicales en las después de estar tan harto de todo, me despida de todos vosotros con el poema de Niemöller, y comprendas, que quizás ya sea demasiado tarde

Misósofos dijo...

Compra más barato hoy y sé mejor explotado mañana. ¡Supermercados Día!

Anónimo dijo...

Buenas, yo hace unos años trabaje en una plataforma logística del DIA , estuve 6 meses y me marche yo al haber encontrado una ocupación mejor, la verdad es que no me puedo quejar en absoluto ,el trabajo era duro pero se estaba bastante bien,el trato con los superiores era bastante cercano y al marcharme hasta el director se preocupo de enterarse de cuales eran mis motivos para irme, en fin, supongo que abra experiencias de varios tipos.

Anónimo dijo...

Hace años, hablo de hace más de 20; Mercadona hacía esa misma política, gracias a la explotación se formó el imperio. Fui víctima de un trabajo como el que describe el post pero fueron ellos los que me echaron al acabar el contrato de seis meses porque no tragaba...

Mikel-kun dijo...

Ja havia vist com posaves aquesta noticia pes Facebook.

Antes de res, m'ha sorprès moltíssim trobar un mail de Sa Peixera, no pensava que tornéssis a escriure per aquí.

Està clar que que està malament lu que fan, però totes ses empreses grosses fan colcuna o altra cosa que no està bé. Estic d'acord en que sa gent tindria que dixar de comprar-hi, però ho faràn.

Encara que sa gent sapi lu que fan, seguiran anant allà on sigui més barato

antgranca dijo...

En Canarias.
Los supermercados DIA han cerrado ¿por qué será?

Anónimo dijo...

Pues mira a mi me paso algo parecido trabajando para esta cadena, pero no me pidieron tan descaradamente que hiciera horas gratis, si no que me hacian quedarme
Media hora aproximadamente mas cada dia para recoger el supermercado, consecuentemente si mi turno es hasta las 21.00 yo salia a las 21.30-21.45 y esa tiempo nadie me lo pagaba, y los encargados que SI tenian su horario hasta las 22.00 salian a las 21.30 gracias a que nos quedabamos los demas, pero esa media hora que no trabajaban gracias a nosotros SI la iban a cobrar.
Ahora tengo 25 años pero a mi esto me paso con 20, estudiando y viviendo en otra provincia fuera de mi casa, y cuando saque la cuenta del dinero que estaba perdiendo cn esas horas, reclame, fui al sindicato a que me aconsejaran, y despues hice lo q tenia que hacer, decir que a las 9 se acababa mi turno y que por lo tanto no me quedaba mas y que si lo hacia me pagaran ese tiempo, asi estuve unas dos semanas, ninguna de mis compañeras de trabajo que estaban en mi misma situacion y se quejaban me apoyaron, NINGUNA.
La consecuencia fue que con un contrato indefinido que tenia me quede en la calle por reclamar lo que es mio y mis derechos, asique porfavor no generalicen cuando SI habemos gente joven que seguimos defendiendo un trabajo digno y no la esclavitud

Anónimo dijo...

Mirad masa de intelectos y defensores de derechos etc
en españistan practicamente nadie cumple con lo estipulado por ley,además como semos tan cortos de miras y tenemos un ego tan enorme, cuando se despide a alguien tras explotarlo pensamos que ha sido por culpa de este que a uno jamas le puede pasar pues semos "Pefectos" amen de algo pelotas bajunos.Bueno llevo toda mi vida trabajando (cuando puedo) y hacen conmigo lo que quieren(laboralmente) si quiero trabajar y llevar algo a mi casa y si me pongo a exigir algo de mis deechos pues esta claro...a la puta calle y otro que para eso habemos "mucho listo", en fín la teoría es una cosa y la practica y la vida real otra muy muy distinta.

Anónimo dijo...

Ahhhh, vale, pues entonces están de puta madre no?
Ni una cosa ni la otra, lo fácil es conformarse....

Anónimo dijo...

NO SE PREOCUPEN QUE SI CIERRA UN SUPER DE DIA % ABRE UN MERCADONA O EROSKI O CARREFOUR ,O QUIEN SEA ,MANO DE OBRA SIEMPRE VAN A NECESITAR .EL PROBLEMA EN NUESTRO ,SI ESCLAVA O DIGNA

Anónimo dijo...

pues mejor quejarse y mas llamar a inspección de trabajo...

la culpabilidad que la demuestre un juez no un post de internet...

Anónimo dijo...

Eso esta bien excusarles para que se hagan cada dia mas guerres à Costa de la precariedad y sobreexplotacion desde luego es que hay gente que no os enterais

Anónimo dijo...

No os preocupéis que dentro de poco aparte de estar puteados en el trabajo, tendréis que haceros un seguro médico pagándole a la empresa cada mes 200 euros por si os rompéis una pierna con las cajas. Y aun encima hay algún analfabeto que dice que no se puede hacer otra cosa que seguir aguantando. Gilipollas. A ver si os dais de cuenta de que sólo sois un negocio para el empresario; acostumbrado a ser él un puto esclavo del dinero, os quiere hacer a vosotros esclavos también. Porque sabe que en esta sociedad lo único que cuenta es lo que tienes. Y encima las leyes le protegen. Como decía el infrahumano del Rosell: si te quieres apuntar al paro habrá fque decirte que no . Claro, es mejor estar puteado es su empresa y encima ser un negocio cosumiéndole sus productos. HIJO DE UNA GRAN PUTA. Pero, mientras estemos con la lengua fuera buscando dinero somo cómplices de todo este sistema sin valores. Y si no mirar una cosa: estando a las puertas de la muerte ¿en que piensas?, ¿en tu famillia o en el dinero?. Ya sé que hay que comer, pero , no dejar que algún estúpido se aproveche de vuestras necesidades.

Anónimo dijo...

Me parece vergonzoso.
No sé si lo sabéis pero Mercadona está echando a los empleados mayores, los que le han levantado la empresa. Tienen comprados a los políticos, jueces y abogados, polícias... Invito al autor del blog a que investigue un poco. Puedes sacar mucho de ese tema! Un saludo

Anónimo dijo...

Que haga la hora extra su prima.

En mi hambre mando yo.

Anónimo dijo...

Yo en tu supermercado DIA% no compro ni de coña, que lo sepas

Anónimo dijo...

Aquel que no lucha por sus derechos, ni por el reparto de la riqueza, ni por la libertad, ni por su dignidad, está condenado de antemano por un sistema putrefacto que acabará destruyéndole

Anónimo dijo...

Pues moralmente lo segundo, por supuesto

Anónimo dijo...

A mi lo que me alucina es que pidas a la gente que no compre en grandes superficies, en lugar de pedir que no se acepten ese tipo de abusos. Si nadie pasara por el aro de trabajar sin cobrar o en condiciones de mierda entonces no les quedaría otra que cambiar y empezar a tratar bien a los empleados.

Anónimo dijo...

Solo decir que varios de mis familiares trabajan en esa empresa y de momento...... Me refiero años nadie se a quejado de nada de eso...... Al contrario tienen turnos con unos horarios que ya me gustarian a mi que llevo siendo explotado en la hostelería años........ Con turnos de hasta 14 horas.......

sildd dijo...

Pienso lo mismo que suso, estoy sindicada , intente defender los derechos de mis compañeros mientras ninguno se inmutaba y ademas, no cumplian con sus obligaciones mientras yo intentaba defender sus derechos y los dias de huelga, solo faltaba yo Adivinadlo, estoy despedida, mis excompañeros siguen en sus curros, mas explotados que antes y con menos sueldo, quitaron todos los plus,pagando faltas del inventario, etc, etc, ellos tendran trabajo, yo no, pero estoy bien tranquila por serme fiel a mi misma

marianobc dijo...

Por no cerrar? Si por una puerta salen los despedidos y por otra entran los nuevos contratados.

Anónimo dijo...

Eres un hijo de puta!!!..asumir riesgos!!!

Muertevideano dijo...

Gracias por la nota, creo que la única solución es organizarse si cada uno cuida su propio culo así se termina. Colgué la nota en mi blog porque en Uruguay sucede lo mismo

Anónimo dijo...

Los precios de Dia ya no son los que eran, ya estan igual que en otras grandes superficies.

Pinche_Guey dijo...

Las palabras se las lleva el viento ¿tienes pruebas de lo que que dices? ¿por que no cuelgas algun documento o algun video? ¿acaso no tienes pruebas?

Anónimo dijo...

No se de que ciudad seras pero en Madrid, joven, lo que es joven, no veo a nadie en los DIA.
DIA no ha temblado en ningun momento por el Mercadona porque juega en la liga de los pobres junto a LIDL.
La queja, segun veo es que no os gusta que no haya depotismo-amiguismo en ese supermercado, porque nadie te obliga a hacer horas extras sin cobrar, eres tu quien elige intentar "comprar" tu puesto fijo a base, en vez de trajes o sobres, de horas gratis. Tan facil como no hacer las horas gratis y punto, y si te echan que te echen, si no te dan por escrito que bajandote las bragas te van a dar un empleo fijo, no te las bajes o por lo menos luego no te quejes.
No creo que insultando quedes en mejor lugar que alguien que expresa su opinion por equivocada o contraria a la tuya sea.

Anónimo dijo...

Los sindicatos poco pueden hacer si no media denuncia al igual que la inspección de trabajo, que a la hora de hacer comprobaciones de la ilegalidad son los propios trabajadores afectados lis que niegan la situación. La necesidad y la reivindicación del derecho son un mal cóctel si se mezcla con el miedo.

Anónimo dijo...

La próxima vez no dejes que te exploten que si hay algo que no se puede perder es la dignidad, no el trabajo.

Anónimo dijo...

Me kago en esta puta empresa!

Anónimo dijo...

Más razón que un santo, yo también pienso igual,,,

Anónimo dijo...

Dia ya no es propiedad de Carrefour!!!

Anónimo dijo...

Yo estuve trabajando en un centro comercial Dia durante dos años y me hacían contratos de 8 dias,es decir,trabajaba una semana y a la siguiente no sabia si tenia trabajo o no.
Se trabajaba mucho y se cobraba muy poco,horas extras jamas hice puesto que me negé en rotundo,salir a las 9 de la noche fines de semana incluidos,me parecían ya demasiadas horas por 700 lereles...al final,despedido!!!

PD,no recomiendo consumir nada de ahí,a algunos productos no se les trataba como es debido para ser consumidos.

Anónimo dijo...

"En todos los trabajos cuecen habas porque la vida está muy complicada y toca trabajar mucho y cobrar poco para que el trabajo salga adelante. Si no, el futuro de la empresa es quebrar y cuando cierren a ver a quien le vamos exigiendo derechos laborales.

Si los echan al año es precisamente porque tienes que elegir entre despedir o hacer fijo y asumir riesgos. ¿que van a hacer?"

VAMOS, QUE A TI TE PARECE NORMAL ESTE SISTEMA QUE SE NOS HA INVENTADO E IMPLANTADO. SEGÚN TU, LA EMPRESA RENTABLE ES AQUELLA QUE NO PUEDE ASUMIR RIESGOS...

CON GENTE COMO TÚ, CON ESOS PENSAMIENTOS "CONFORMISTAS-DESTRUCTIVOS" ASÍ NOS VA.

Anónimo dijo...

No puedes hacer eso, para ello estan los panchitos low cost que te trabajan por poco

FraN dijo...

Hola, ya basta de abusos ; hay que denunciar , pese a todo lo que digan, que es caro, no vale la pena denunciar una multinacional..etc..al contrario hay que denunciar , pues Dia sabe que esta infringiendo la ley laboral , creanme los jueces saben muy bien como actuan las empresas , y lo indefenso que se siente un empleado ...

unas pocas pruebas y a denunciar , asi de claro , como Dia hace cuando algo le sucede ;

Esta gente de Carrefour no me gusta ; han apretado provedores, al personal, maltratan el cliente, y para colmo ; como tantos ; paga el minimo tributo el estado ....deje de ir al ver que al vender menos ; subian precios ..

DENUNCIAD y los vereis proponiendo un acuerdo ...

Anónimo dijo...

Si, pero en que tienda pasaba esto?? Tendriamos que poner nombres y apellidos a las cosas. Vivimos en un pais de caciques que nos hunde cada vez mas. Es cierto que tenemos que ser mas productivos pero siempre dentro del marco de la etica y sobre los pilares de la formacion y la comunicacion.

Anónimo dijo...

Yo en Mercadona no compro nada pero nada... yo no le dejo un euro más al caballero Juan Roig... hasta que la justicia diga lo contrario porque os recuerdo que está imputado en el caso Barcenas junto con el ex tesorero... bastante dinero se ha quedado ya y en cuanto a Dia tenéis el concepto se éste supermercado muy equivocado.

Anónimo dijo...

Que sindicatos ?eso que es?si ni siquiera te defienden .ya sabemos en este país como funcionan los sindicatos pactando sus bolsillos

Anónimo dijo...

Mercadona y día son la misma mierda .apoyados por el mismo partido político el pp

Anónimo dijo...

Yo hacer relativamente poco (un mes) estaba trabajando en día eche 41 horas extras en una semana prometiendonos cobrarlas, trabajabamos de lunes a domingo sin un dia de descanso a la semana q es por ley entrando a las 8 y media y saliendo a las 10 cuando solo te pagaban de 9 a 9... date prisa en limpiar la tienda enorme tu sola cerrar cajas y cerrar master que este tiempo no se paga, empecé a quejarme de que me pagaran las extras o me las dieran en fiesta que quería un dia libre a la semana que era por ley y q no podia ser echar todos los dias 1 hora y media de gratis... a los dos dia me despidieron y con la amenaza de denunciarlos a la UGT me pagaron las extras pero mis compañeras que aún siguen en #Dia no han visto ni un duro, ni un dia libre y siguen echando hora y media de gratis todos los dias...

Anonimo dijo...

No se puede escusar a esa gentuza por obligar a hacer horas extras de gratis...si no les funciona la empresa sin esas horas que cierren la empresa no puede ser viable a costa de explotar a los trabajadores..ahí deberían estar las inspecciones de trabajo..si en este país se persiguiera a las empresas que obligan a hacer horas extras sin pagarlas y bajo amenaza al día siguiente se acababa el paro ..hay personas haciendo el turno de otras y sin cobrarlo...vergüenza..